Informatieanalist Jeugdzorg Nederland

Doel van de functie

De informatieanalist levert een grote bijdrage aan het optimaal inrichten van de informatievoorziening van de aan jeugd verleende zorg in Nederland. Dit door het vertalen van de informatiebehoeften uit de primaire processen van de leden, naar user stories, impactanalyses, functionele ontwerpen en/ of communicatieprotocollen met het doel een voor de branche optimale informatievoorziening te bevorderen. De informatieanalist ondersteunt de informatiemanager in analyses over de beschikbare informatie en vergroot deze waar nodig. Er is een grote diversiteit van projecten en overlegvormen waarin wordt gesproken van uitwisseling van data (berichten, protocollen, informatie). Hierin wordt zoveel als mogelijk een standaard gerealiseerd. De informatieanalist ondersteunt in projecten en overlegvormen om de verdieping te realiseren wat het probleem betreft, herleidt de betrokkenheid van Jeugdzorg Nederland hierin en onderzoekt welke extra informatie hierin is benodigd. Puntsgewijs komt dit neer op de volgende resultaatgebieden:

• Heldere impactanalyses die een goede basis vormen voor prioritering en besluitvorming;
• Goed gedetailleerde en gestructureerde user stories, functionele ontwerpen en communicatieprotocollen, die eenduidig kunnen worden door vertaald naar oplossingen;
• Ondersteunen in de realisatie van door te voeren veranderingen in de informatievoorziening;
• Het identificeren en onderzoeken van de functionele vraag/ behoefte en dit vertalen naar een impactanalyse;
• Werkprocessen en informatiestromen analyseren, informatiebehoeften in kaart brengen en oplossingsrichtingen formuleren om de informatievoorziening te optimaliseren;
• Het opstellen van realisatieplannen voor (keten)informatisering projecten;
• Uitvoering geven aan analyses om knelpunten in de informatievoorziening/ gegevensuitwisseling te identificeren en oplossingsrichtingen te formuleren;
• Opstellen van diverse documentatie.

Over jou

Als informatieanalist beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en ben je in staat in snelle tijd over verschillende niveaus te kunnen schakelen. Het ene moment ben je in contact met de leden van Jeugdzorg Nederland, het andere moment schakel je met een van onze ketenpartners. Een hoge omgevingsbewustheid is hierbij dus van toepassing. Je hebt een goed oog voor de inpasbaarheid van de doelen van Jeugdzorg Nederland tijdens de meetings die je hebt. Verder ben je zeer analytisch ingesteld en uitermate rijk aan initiatieven en zelfdenkend vermogen. Puntsgewijs zoeken we het volgende in jou:

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie in een complex speelveld;
• Aantoonbare kennis van BiSL en kennis van ITIL is een pré;
• Je bent communicatief zeer vaardig en schakelt snel op verschillende niveaus;
• Je bent analytisch en maakt je nieuwe systemen snel eigen;
• Kennis van en ervaring met business-, informatie- en data-analyse;
• Goed kunnen samenwerken;
• Systematisch en gedetailleerd te werk kunnen gaan, zonder de context en het geheel uit het oog te verliezen;
• Affiniteit met en bij voorkeur ervaring in de branche.

Over Jeugdzorg Nederland

Jeugdzorg Nederland is de branchevereniging voor organisaties die jeugdhulp, jeugdbescherming en/of jeugdreclassering bieden. Jeugdzorg Nederland behartigt de belangen van haar leden, treedt op als werkgeversorganisatie in de Cao-onderhandelingen en draagt bij aan professionalisering van de zorg voor jeugd. Ze biedt zelf geen zorg voor jeugd, maar ondersteunt de aangesloten organisaties zodat die optimaal hun werk kunnen doen. Bij het verenigingsbureau werken ca. 40 personen. Het kantoor is gevestigd in Utrecht.

De afdeling Service & Beheer van Jeugdzorg Nederland onderhoudt en beheert verschillende IV & ICT diensten die essentieel zijn voor het primaire proces van onze leden en de gegevensuitwisseling in de hele jeugdzorgketen

Dit krijg jij

Deze vacature is invulbaar op basis van vast dienstverband. Naast een prachtige werkomgeving met veel maatschappelijke relevantie en een verdieping van je profiel kan je volgende beloning tegemoetzien:

• Een bruto maandsalaris van €3.620,- tot €4.980,- o.b.v. 36u per week;
• Invulbaarheid voor 24 tot 36 uur per week in overleg;
• Een vaste 13e maand;
• Flexibele werktijden, evenals ons thuiswerkbeleid;
• Een goede pensioensregeling;
• Een uitstekend CAO;
• Veel persoonlijke aandacht.

Solliciteren

Het sollicitatieproces loopt via Sjaco Versteeg van Aatop Personeelsintermediair. Sjaco is bereikbaar via 06 – 51 84 87 71 of [email protected]. We zien je sollicitatie, gecomplementeerd middels CV en motivatie graag tegemoet.